セントジョージのディクシー・ステート University.ホテル

私たちの部屋はきれいでした。ベッドはとても快適でした。明らかな屋根の漏れから光の備品が汚れていて、誰もそれをきれいにしようと思っていませんでした。主にホテルのスタッフの無知にショックを受けました。私の妻はモビリティの問題があり、階段をうまく交渉することはできません。彼女はプールエリアに行きたかったのですが、階段がない唯一のゲートがロックされていることに失望しました!プールには障害者用のリフトがありますが、他の入り口には階段があるので、障害者はプールゲートエリアに入ることさえできません!私はフロントに電話し、子供たちがドアの外に出入りし、他のゲストを邪魔するので、彼らはドアをロックし続けると言われました。明らかに子供たちは階段で他のドアの内外に出入りできません。明らかに他のゲストは障害者よりも優先しています!フロントスタッフにこれが障害者米国法違反だと伝え、障害者がプールを利用したいのであれば、ゲートのロックを解除するように頼んだと伝えました。この様な助けを求めることは、それ自体がADAの違反です! 法律により、障害者は、本質的に許可や特別な治療を求めることなく、可能な限り、他の誰かと同様に施設を使用することを許可されなければなりません。オーナーの連絡先情報を頼み、断られた。モビリティの問題があり、このホテルのプールを利用したいなら、別のホテルを探すことを提案します。私たちのベテランなどを含む障害のあるアメリカ人へのそのような侮辱!そんな無知な!

私はちょうどセントジョージのゴルフ旅行から戻ったばかりで、私のグループは20年以上にわたってアメリカから飛んだ50人の男と一緒に参加しています。私たちが12年間滞在していた最後のホテルは新しい経営をしており、CoVid-19の間に2年間訪問を手伝ったにもかかわらず、彼らは私たちを収容できないと決めました。セールスマネージャーのMindyは、すべてのホテルの宿泊施設に会いたいと熱心でした。 Staybridge Suitesは、私たちのグループにとって素晴らしいプロパティ、清潔で快適で非常に機能的でした。サービスの必要性が気づいた場合、エンジニアと彼のチームは常に存在していました。レナと彼女のキッチンスタッフは、私たちの朝食がおいしいだけでなく、私たちのティータイムを満たすために時間内に餌を供給できることを確認する素晴らしい仕事をしました。また、午後のおもてなしと特別賞の宴会は上と下でした。ステイブリッジスイートでの滞在を予約したいと思います。

スタッフはとてもフレンドリーで尊敬してくれました プールはいつもきれいです。誰もが自分自身に注意を払っています。

正直、私はこの場所に星がない方法を知りません。私は一人で、私は若いシングルマザーですので、彼は私をオフィスに近づけて、私を安全に感じさせてくれたので、彼らはとても素敵です。チェックアウトに遅れて走り、彼は私のニーズを満たし、チェックアウト時間を延長する喜んでいました。彼らはただとても素敵な人です、そして次回セントジョージユタを旅行するとき、私はあなたがここに滞在することをお勧めします。

今月数泊しました。価格は手頃で、部屋はモダンなデザインで清潔で整頓されており、冷蔵庫と電子レンジが含まれていると思います。素晴らしい価値とI-15から約2分離れたさまざまな食事に囲まれています。ありがとう

土壇場で2泊分の部屋を予約しました。フロントで、とてもフレンドリーなスタッフ（ステイシー）に迎えられました。チェックインはスムーズで、私たちの部屋は素晴らしく、更新され、広々としていました。ベッドは快適でした。他のゲストからのノイズがありましたが、夜遅くに何もありませんでした。このようなフレンドリーな場所-家族から少しノイズが予想されます。私たちはこの場所に感銘を受けており、再び滞在します。私たちの滞在が終わっていないため、まだ対処されていない問題が1つあります。今朝の朝食で、夫は家族のためにワッフルを作っていました。彼はシロップをカップに注ぎ、スタッフが朝食ルームに来て、そうすることで彼を公然と非難しました。彼女は彼がカップを無駄にしている、飲み物だけのためであり、彼がシロップの注ぎ口の下で彼の皿を保持するべきであると彼に言った。これをしている他の人もいました（私たちがそこにいた間ずっと私が個人的に目撃した他の3人）と彼らには何も言われませんでした。彼女は彼らがそれをするのを見なかったと私に言った。私の夫は朝食で唯一の黒人であり、彼女が明らかに彼を見るポイントになったからだと思います。あなたの焦点が一人であるとき、彼女が他の誰かがそれを見ないのも不思議ではありません。彼女は論争を続け、問題を引き起こすためだけに10セントのコップについて大したことをしました。彼女はシーンを作り、私たちの家族をここで歓迎していないように感じましたが、人種差別に直面したときに後退しないように子供たちに教えるので、明日再び朝食に行きます。これは有料の顧客を扱う方法ではありません。私は本日、マネージャーと話をする予定であり、問題が解決することを期待しています。 1人の従業員が他のすべてが素晴らしかったときにこの場所を完全に消す理由ではないので、私はまだ4/5を与えます。カップを使用している人にシロップを食べてほしくない場合は、シロップディスペンサーやカップでサインを掲示し、すべてのゲストを同じように扱う必要があります。問題が解決しました。

大きな部屋。キッチン。電子レンジ、冷蔵庫、ダイニングテーブルすべて。フロントデスクの女性はとても丁寧で素敵でした。シオン国立公園からそれほど遠くありません(約30マイル)。朝の無料の朝食。屋内プール。